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常見問題
“十三五”期間我國人口老齡化趨勢將進一步加劇，“老有所養(yǎng)”成為老百姓熱切關(guān)注的民生話題之一。而基礎(chǔ)養(yǎng)老金作為當前我國養(yǎng)老金的重要基礎(chǔ)，實現(xiàn)全國統(tǒng)籌發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展也提上了議程。
而對于”劃轉(zhuǎn)部分國有資本充實社保基金“的提法，瑞銀證券首席經(jīng)濟學(xué)家汪濤認為，這將確保養(yǎng)老資金支持到位，也體現(xiàn)了國企改革計劃提出的從管企業(yè)為主向以管資本為主轉(zhuǎn)變的要求。
多層次的養(yǎng)老保障體系也亟待建立。中金公司分析指出，目前我國企業(yè)退休職工養(yǎng)老金連續(xù)11年上漲，基本養(yǎng)老金的人均支出增速高于人均繳存，但是基本養(yǎng)老金幾乎是目前中國退休人員的全部收入來源，顯然僅靠單一支柱無法維系。因此市場人士建議，發(fā)展企業(yè)年金應(yīng)與降低基本養(yǎng)老金繳存比例、加大遞延稅力度同時推進。
為了實現(xiàn)我國養(yǎng)老金的可持續(xù)發(fā)展，除了建立更加公平的養(yǎng)老制度、強化多層次的養(yǎng)老保障、確保養(yǎng)老資金來源之外，更要重視投資運營。
王慧認為，可以進一步放寬基本養(yǎng)老保險基金的投資限制，實現(xiàn)與資本市場的相互促進，與當前的國企混合所有制改革相輔相成。從長期看，還應(yīng)逐漸引入競爭機制，引入個人賬戶的自我決策機制。
針對我國“十三五”期間的社會保障問題，“十三五”規(guī)劃建議提出：“完善職工養(yǎng)老保險個人賬戶制度，健全多繳多得激勵機制。實現(xiàn)職工基礎(chǔ)養(yǎng)老金全國統(tǒng)籌，建立基本養(yǎng)老金合理調(diào)整機制。拓寬社會保險基金投資渠道，加強風(fēng)險管理，提高投資回報率。逐步提高國有資本收益上繳公共財政比例，劃轉(zhuǎn)部分國有資本充實社?；稹３雠_漸進式延遲退休年齡政策。發(fā)展職業(yè)年金、企業(yè)年金，據(jù)記者了解，基本養(yǎng)老保險制度在我國已運行超過20年，目前主要存在幾方面難題。一方面是養(yǎng)老保險的覆蓋率仍需提高。另一方面，截至2014年底，我國城鄉(xiāng)基本養(yǎng)老保險基金累計結(jié)存3.56萬億元，但中國目前的基本養(yǎng)老保險制度在城鄉(xiāng)之間以及不同地區(qū)之間存在著巨大差異。
而對于”劃轉(zhuǎn)部分國有資本充實社保基金“的提法，瑞銀證券首席經(jīng)濟學(xué)家汪濤認為，這將確保養(yǎng)老資金支持到位，也體現(xiàn)了國企改革計劃提出的從管企業(yè)為主向以管資本為主轉(zhuǎn)變的要求。
多層次的養(yǎng)老保障體系也亟待建立。中金公司分析指出，目前我國企業(yè)退休職工養(yǎng)老金連續(xù)11年上漲，基本養(yǎng)老金的人均支出增速高于人均繳存，但是基本養(yǎng)老金幾乎是目前中國退休人員的全部收入來源，顯然僅靠單一支柱無法維系。因此市場人士建議，發(fā)展企業(yè)年金應(yīng)與降低基本養(yǎng)老金繳存比例、加大遞延稅力度同時推進。
為了實現(xiàn)我國養(yǎng)老金的可持續(xù)發(fā)展，除了建立更加公平的養(yǎng)老制度、強化多層次的養(yǎng)老保障、確保養(yǎng)老資金來源之外，更要重視投資運營。
王慧認為，可以進一步放寬基本養(yǎng)老保險基金的投資限制，實現(xiàn)與資本市場的相互促進，與當前的國企混合所有制改革相輔相成。從長期看，還應(yīng)逐漸引入競爭機制，引入個人賬戶的自我決策機制。
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